管理学 效能的定义

宫井小陌 4个月前 已收到1个回答 举报

汾閞凊怺茬 4星

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您好! 管理学中的效能被定义为人们对自己产生特定水准的,能够影响自己生活事件的行为之能力的信念。

效能的信念决定了人们如何感受、如何思考、如何自我激励以及如何行为。效能决定了员工对自己工作能力的判断,积极、适当的自我效能感使员工认为自己有能力胜任所承担的工作,由此将持有积极的、进取的工作态度;而当员工的效能比较低,认为无法胜任工作,那么他将对工作将会有消极回避的想法,工作积极性将大打折扣。

12小时前

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