法约尔管理理论的基本内容和特征是什么

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亨利·法约尔:管理就是指计划、组织、指挥、协调和控制。 法约尔提出了一般管理的14项原则:   1.劳动分工;2.权力与责任;3.纪律;4统一指挥;5.统一领导;6.个人利益服从整体利益;7.人员报酬;8.集中;9.等级制度;10秩序;11.公平;12.人员稳定;13.首创精神;14.团队精神。

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