与领导谈话的十大忌讳

被遗弃 3个月前 已收到1个回答 举报

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1、挑拔事非坏处多

  建议不要唠闲嗑——特别是同事与领导间的,领导与领导间的是非更不能挑拔,要躲着走,在与同事聊天时要回避这些敏感的话题,建议在工作场合下不要唠闲嗑。

  2、给领导找点小难题

  其实在职场上,除了我们每天做的工作之外,平时几乎每天都会有一些异常的情况,比如,今天抽你到另外一个部门帮忙,明天安排你加班等等,本来这是很正常的事,却有很职场人士觉得这不是自己职责内的工作,经常给领导找点小麻烦,或明或暗,明的直接不服从安排。

  把领导的计划会部打乱,暗的就是表面上答应了,到眼巴跟前了,他找各种各样的理由临时“逃脱”,搞的领导非常被动,这种小难题,一次,领导会对你有看法,两三次之后,你升职的大门就是自己给自己贴上了封条。

  3、动不动以离职或者请假要挟领导

  很多人在这个问题上栽跟头,遇到一点小问题,去找领导解决,领导只要显示出一点点的难为情,他就会拿出自己认为是“绝招”的杀手锏“你要不解决,这活我就没办法干了,你另请高明吧。”,说白了,这就是威胁领导。

  4、在领导面前说大话

  常在领导面前夸海口,兑现不了要出丑。不要逞一时之能,在领导面前夸海口。

  5、不要给老板难堪

  表现在不管是职场上还是饭桌上都要给领导面子,不要以为有技术,在公司有一席之地就不给领导面子。

  6、为显摆自己而与领导抢话

  很多人为了显示自己懂的多,知道的情况具体,喜欢与领导抢话,这让领导很没有面子,领导也会很尴尬。

  7、莫说领导的坏话

  你把领导乱批评,领导对你生疑病——请不要私下里胡乱议论领导的是非黑白,传到领导那里是早晚的事。

  8、切勿骄傲

  有的人在职场中有了付出了一点成就就会骄傲,以为公司离了你不行,或者就此为威胁让自己升职加薪这样会让领导产生厌烦,当然想要加薪要掌握技巧,切记不能以威胁的态度让领导妥协。

8小时前

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